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      培訓班格式條款被判有效?

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      發(fā)表于 2012-1-6 10:36:16 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
      【案情簡介】

      去年2月,小麗到某網(wǎng)球培訓中心參加網(wǎng)球培訓,雙方口頭約定培訓期為一年,培訓費用9萬元。網(wǎng)球中心向小麗的母親劉女士出示了一份《全訓生入學須知》,其中第四條載明“學生在注冊期未滿時中途離訓,中心將不做任何理由的學費順延及退費”,劉女士對該須知進行了簽字確認。辦妥入學手續(xù)后小麗開始在網(wǎng)球中心參加培訓課程,一段時間后劉女士感覺小麗的網(wǎng)球水平不升反降,于同年4月30日帶小麗離開了網(wǎng)球中心。

      小麗起訴至一審法院稱,網(wǎng)球中心教學質量有問題,離開時網(wǎng)球中心承諾退還其培訓費。但后來卻以各種借口推諉,故請求判令網(wǎng)球中心返還未能提供教學服務的費用及洗衣費共計6萬余元。網(wǎng)球中心辯稱,中心從未與小麗及其母親達成退還培訓費的合意,而小麗在合同約定注冊期內無故中途離訓,已構成違約,按照《全訓生入學須知》規(guī)定不應退還培訓費。

      【裁判要點】

      法院審理后認為:審法院判決后,小麗不服,上訴至二中院。

      二中院經(jīng)審理認為,根據(jù)《中華人民共和國合同法》第三十九條、四十條之規(guī)定,格式條款提供者應遵循公平原則并不得排除對方的主要權利!度柹雽W須知》第四條屬格式條款,且該條款關于“學生在注冊期未滿時中途離訓,中心將不做任何理由的學費順延及退費要求”之規(guī)定明顯有失公平,且排除了對方的主要權利,故認定該條款無效。網(wǎng)球培訓中心返還小麗培訓費、洗衣費共計6萬余萬。
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