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義烏國(guó)際商貿(mào)城:全球最大的小商品批發(fā)市場(chǎng)

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下級(jí)分類(lèi): 職場(chǎng)點(diǎn)津|初入職場(chǎng)|薪酬面面觀|簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽|培訓(xùn)/充電

【模擬面試】面試只有63個(gè)細(xì)節(jié)而已: 　　面試只有63個(gè)細(xì)節(jié)而已。全部做到位，你就是最強(qiáng)者�！　∈煜っ嬖嚮A(chǔ)知識(shí)：熟悉面試基礎(chǔ)知識(shí)，也就是熟悉面試目的是什么。　　考什么？即面試的測(cè)評(píng)要素：求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性、綜合分析能力、言語(yǔ)表達(dá)能 ...; 分類(lèi): 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-4-26 13:24

義烏學(xué)生開(kāi)網(wǎng)店年賺3400萬(wàn)，入選全球十大網(wǎng)商: “我自己要騰出時(shí)間學(xué)習(xí)，現(xiàn)在招了4名員工，每月付給他們1200元工資�！�3月30日，在浙江義烏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院創(chuàng)業(yè)園，大二學(xué)生李鑫淼告訴我們，他目前的淘寶網(wǎng)店主要經(jīng)營(yíng)針織用品，日營(yíng)業(yè)額8000元至9000元，再加上其 ...; 分類(lèi): 人才 2011-4-26 13:24

【求職寶典】面試過(guò)后三分鐘感謝: 面試過(guò)后三分鐘感謝。一家日資公司的公關(guān)部招聘一位職員，許多人參加了角逐。公司的面試和筆試都十分繁瑣，一輪輪淘汰下來(lái)，最后只剩下５個(gè)人�！　�5個(gè)人個(gè)個(gè)都優(yōu)秀，都有較好的外表?xiàng)l件和學(xué)識(shí)，都畢業(yè)于名牌大學(xué)。 ...; 分類(lèi): 初入職場(chǎng) 2011-4-26 13:20

【求職寶典】教你怎樣進(jìn)名企: 　　教你怎樣進(jìn)名企。對(duì)于每個(gè)求職者來(lái)說(shuō)心中都有一個(gè)期盼，就是找到好單位，有一份好薪水。因此，名企成了眾多求職者心中追求的目標(biāo)。但是一看到名企的職位要求，大都望而卻步�！　÷殘�(chǎng)上還有很多敢于闖蕩的人，在 ...; 分類(lèi): 初入職場(chǎng) 2011-4-26 13:19

【模擬面試】南開(kāi)大學(xué)模擬招聘大賽舉行首輪半結(jié)構(gòu)化面試: 　　4月16日，南開(kāi)大學(xué)研究生模擬招聘大賽舉行首輪半結(jié)構(gòu)化面試�？谍埢�(北京)新藥技術(shù)有限公司人力資源主管李玉麗、學(xué)而思國(guó)際教育集團(tuán)校園招聘經(jīng)理隨秀巖、研究生輔導(dǎo)員王渤洋、蘭昊、張更輝及已簽約知名外企的2 ...; 分類(lèi): 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-4-26 13:19

【簡(jiǎn)歷指南】一份完善的英語(yǔ)簡(jiǎn)歷要有這些元素: 英文簡(jiǎn)歷十大元素：個(gè)人資料或個(gè)人詳情 Personal Data or Personal Details　　一、Name(姓名)，英語(yǔ)的習(xí)慣寫(xiě)法是名在前，姓在后，如：Daguang Wang(王大光)�！　《�、Address(通信地址)，英語(yǔ)通信地址的寫(xiě)法與漢語(yǔ)迥 ...; 分類(lèi): 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-4-26 13:18

【模擬面試】最新公務(wù)員模擬面試題: 　單位進(jìn)行年終評(píng)優(yōu)，由你進(jìn)行材料的審核等工作，在結(jié)果出來(lái)后，有人反映，評(píng)優(yōu)人員中有人的資料不真實(shí)，這時(shí)，你怎么辦？　　測(cè)評(píng)要素:情緒控制能力，應(yīng)變能力　　答題要點(diǎn):　　1.面對(duì)有人反映自己工作中的問(wèn)題，一 ...; 分類(lèi): 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-4-26 13:17

【面試秘籍】“潛在素質(zhì)”面試時(shí)怎樣呈現(xiàn): 對(duì)大學(xué)生“潛在素質(zhì)”的考察，正成為越來(lái)越多企業(yè)的用人要求。知名企業(yè)的人力資源部門(mén)都會(huì)建立大大小小的素質(zhì)模型，通過(guò)行為化的結(jié)構(gòu)面試法，在學(xué)生講述案例的過(guò)程中，判斷其是否具有某項(xiàng)素質(zhì)。于是，對(duì)于學(xué)生而言， ...; 分類(lèi): 初入職場(chǎng) 2011-4-26 13:17

【求職寶典】樸實(shí)男程序員求職寶典是不是真的有效: 　　樸實(shí)男程序員求職寶典是不是真的有效？　　大學(xué)生就業(yè)難一直以來(lái)都是社會(huì)各界關(guān)注的焦點(diǎn)，近期網(wǎng)上關(guān)于北大青鳥(niǎo)畢業(yè)的求職強(qiáng)人樸實(shí)男的視頻被網(wǎng)友大量轉(zhuǎn)載，繼視頻《求職強(qiáng)人樸實(shí)男遭面試官瘋搶沖擊2萬(wàn)月薪》之后 ...; 分類(lèi): 職場(chǎng)點(diǎn)津 2011-4-26 13:16

【模擬面試】招聘模擬面試二如何評(píng)價(jià)自己及最期目標(biāo): 招聘模擬面試二如何評(píng)價(jià)自己及最期目標(biāo)。問(wèn)：請(qǐng)用三句話來(lái)介紹自己，評(píng)價(jià)自己。答：1．干勁沖天；2．一定給你掙錢(qián)；3．善于和同事合作。問(wèn)：五年內(nèi)對(duì)個(gè)人制定的目標(biāo)是？答：做一個(gè)職業(yè)經(jīng)理人。問(wèn)：對(duì)我們公司了解嗎？ ...; 分類(lèi): 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-4-26 13:16

【求職寶典】職場(chǎng)上應(yīng)遠(yuǎn)離的幾類(lèi)男士: 第一種：很深沉的男人。　他們總是一副莫名痛苦的樣子，憤世嫉俗，沉淪發(fā)泄。這種人是碰不得的，因?yàn)樗麄兩钤谧约籂I(yíng)造的自以為是的悲慘世界中，愛(ài)得死去活來(lái)，卻追求一種得不到的境界，他們?nèi)艏慈綦x，令女人痛苦不 ...; 分類(lèi): 初入職場(chǎng) 2011-4-26 13:15

【面試秘籍】如何化解轉(zhuǎn)型被秒殺的難題——專(zhuān)業(yè)不對(duì)口如何面試: 　　從高中選文理科開(kāi)始，很多人都是在懵懂中做了選擇，不知道自己適合不適合，也不知道自己的潛力和興趣究竟在哪一方面，就這么匆匆的填了表格交給了班主任；后來(lái)，又差不多是同樣的狀況下，在一片混亂和各種意見(jiàn)聲 ...; 分類(lèi): 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-4-26 13:15

求職者怎樣在簡(jiǎn)歷上填寫(xiě)"薪資期望值": 目前有的求職者在簡(jiǎn)歷中都增加了“薪資期望值”這一項(xiàng)，有些企業(yè)統(tǒng)一的求職登記表上通常也有此欄，但具體如何談“薪”卻是很多求職者不知所措甚至不愿面對(duì)的�！　『�(jiǎn)歷是求職的第一步，但簡(jiǎn)歷的目的只在于獲得一個(gè)面 ...; 分類(lèi): 薪酬面面觀 2011-4-26 13:13

【求職寶典】求職面試必備讓職場(chǎng)禮儀貫穿始終: 大學(xué)生畢業(yè)就業(yè)時(shí)，面試是一個(gè)非常重要的過(guò)程，有些大學(xué)生在這個(gè)過(guò)程中感到不知所措，或者做得不好，使自己在求職中因小失大，達(dá)不到成功。在求職過(guò)程中注意了以下基本禮儀和技巧，才能達(dá)到事半功倍，增強(qiáng)面試的有效 ...; 分類(lèi): 初入職場(chǎng) 2011-4-26 13:11

【求職寶典】求職必知國(guó)企外企面試禁忌: 　沒(méi)有職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆生，求職前一定要針對(duì)不同的應(yīng)聘單位做足功課，并要根據(jù)企業(yè)的不同，適當(dāng)調(diào)整自己的表現(xiàn)。比如，外企一般比較重視“個(gè)性”與“鋒芒畢露”，而在面試國(guó)企時(shí)，這兩個(gè)特點(diǎn)恰恰需要避免。　　外企面 ...; 分類(lèi): 職場(chǎng)點(diǎn)津 2011-4-26 13:10

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